Требования к кандидату:
обязательно наличие опыта сборки кухонной/корпусной мебели; опыт работы с персоналом; уверенный пользователь ПК, Битрикс 24 (если не владеете CRM - научим!) стрессоустойчивость, коммуникабельность, пунктуальность; ответственность, внимательность. Что мы предлагаем: работа в стабильной компании; официальное
Компания Nexign ищет Менеджера по развитию бизнеса и продажам в команду продаж. Фокус на продвижение линейки решений компании в части систем обслуживания, поддержки экосистем и работы с персоналом. ЗАДАЧИ: Поиск контактов и развитие отношений с потенциальными клиентами (банковский сектор, ритейл, страховой ...
Требования к кандидату:
Опыт работы на позиции Бар-Менеджер, ресторана, кальянной не менее 1 года; Организаторские способности; Стрессоустойчивость, лояльность и гибкость; Аналитический склад ума, профессионализм; Способности к обучению и стремление к самосовершенствованию; Ответственность, пунктуальность, социальная открытость;
Требования:
наличие высшего профильного образования; опыт работы на смежных должностях; умение и желание разбираться в людях; внимание к деталям; стремление развиваться внутри Компании. Что мы предлагаем: работу в российской производственной компании международного уровня; возможность профессионального роста и
Обязанности:
Бюджетирование расходов на персонал для корпоративного центра, консолидация бюджета по всей группе предприятий, осуществление контроля и анализа исполнения
Условия:
100% белая заработная плата + социальные гарантии по ТК РФ (ДМС после 3 месяцев работы, годовое премирование и пр.); Режим работы: пятидневная
Обязанности:
Организация работы членов команды (от 10 до 30 человек) Контроль за высоким качеством обслуживания гостей ресторана Соблюдение технологических
Условия:
1/2 Смена длиться 24 Часа, Сутки Через двое Выплаты
Требования:
Навыки управления персоналом (от 3 года) Уверенный пользователь ПК Знание стандартов индустрии гостеприимства, способность их внедрения
Привет, будущий коллега! В связи ростом и развитием в компании СМАРТ открыта вакансия самого главного в компании, специалиста по кадрам HR - менеджера.Немного про нас: Компания СМАРТ работает на рынке более 6 лет. Предоставляет полный комплекс услуг по электроснабжению объектов на территории Санкт-Петербурга ...
Условия:
График работы 5/2 с пн по пт, с 9 до 18, работа. В 7-10 минутах от ст. м. Ладожская; Заработная плата состоит из двух частей: оклад +%. Официальное трудоустройство по ТК РФ, испытательный срок 2 мес; Корпоративная
Требования:
опыт работы от 2-х лет логистом; опыт управления персоналом ; опыт работы с
Наше проектное бюро успешно работает уже более 11 лет! За это время мы разрабатывали проекты ПОС и ПОР для знаковых объектов Санкт-Петербурга, таких как Лахта Центр, Газпром Арена, Вторая сцена Мариинского театра. Сейчас наша компания очень быстро растет, поэтому мы ищем вовлеченного и при этом очень ...
Мы приглашаем HR менеджера стать частью нашей команды. О компании - Производственная компания, специализирующаяся на производстве рекламных конструкций. Основная цель работы HR менеджера: - Успешный найм вовлеченных и ответственных сотрудников. - Формирование постоянной и надежной команды специалистов. ...
Мы предлагаем:
Работу в крупной компании, лидере на рынке электротехники и инженерных систем (более 30 лет успешной работы); Своевременную оплату труда: оклад + премия за рекрутинг + ежемесячная премия за выполнение показателей; Возможность работать гибридно или удаленно - после испытательного срока; Корпоративную
Требования к кандидату:
Вы вежливы, легки на подъем и коммуникабельны, любите общаться и договариваться. Вы умеете анализировать и систематизировать информацию Вы хотите активно
График работы:
5/2 с 09.00 до 18.00 (возможно гибкое начало рабочего дня) Место работы по адресу: ул. Цветочная 16 корпус3 (м. Московские ворота) Льготный ДМС Стабильные
Условия:
- Комфортно оборудованный отдельный рабочий кабинет в комфортабельном БЦ, расположенном в 10-ти минутах ходьбы от станции метро «Академическая»;- Оформление
Требования:
- Образование не ниже среднего профессионального + проф. переподготовка + сертификаты о повышении квалификации и доп. обучения по направлению «Управление
Обязанности:
- Ведение текущего проекта с готовым коллективом и бригадиром - Решение вопросов с заказчиком, с КПП, встреча новых сотрудников, ведение табелей, составление
Требования:
- Опыт в аутсорсе приветствуется, но не обязателен. Главное опыт в управлении людьми, желание работать и зарабатывать, умение слышать свое руководство,