Добрый день. Классно, что вы решили зайти на вакансию и узнать подробности. Мы ищем Руководителя отдела продаж в компанию, которая занимается продажей обязательного обучения и курсов переподготовки и доп. образования. Клиенты - крупные предприятия. ЛПР - технические и инженерные руководители, служба ...
Компания «Рондо» более 20 лет на мебельном рынке. Мы заработали репутацию надежного поставщика мебельных комплектующих и профессиональных услуг по изготовлению мебели. Компания присутствует в четырех регионах России: Пермь, Казань, Краснодар, Новосибирск Мы единственные, кто может выполнить даже самые ...
Обязанности:
Развитие продаж с существующими клиентами + пролонгация (холодных продаж и поиска -НЕТ!!!). Подбор продукции (хим. реактивы) для различного оборудования
Требования:
Желание работать в продажах, не бояться командировок 2-3 раза в месяц. Готовность к командировкам. Активность. Обучаемость. Коммуникабельность. Умение
Персональный рекрутер Нурсубина Ирина
Пермь
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия сотрудничества: Оплата обсуждается на личной встрече с Генеральным директором (оклад и премия). Официальное трудоустройство с 1 дня работы, зарплата полностью белая Уникальный востребованный продукт, являющийся импортозамещающим Уважительное отношение руководства компании к сотрудникам, ...
Мы сейчас в поиске МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ в компанию, которая продает инженерное оборудование - теплообменники, блочные тепловые пункты, насосы и насосные станции. Работа предстоит с ТЕПЛОЙ БАЗОЙ клиентов Является официальным дилером 20 заводов-изготовителей. Для менеджеров это возможность предложить ...
Обязанности привлечение корпоративных клиентов (средние и крупные предприятия Пермского края); консультирование потенциальных клиентов по всей линейке банковских продуктов; создание собственной теплой клиентской базы (повторная коммерческая активность); участие в конференциях / выставках, сбор контактов; ...
Обязанности:
Формирование политики компании и ее реализация, анализ рынка, конкурентов; Формирование эффективной команды, оптимизация системы мотивации; Определение
Требования:
Высшее образование; Опыт работы коммерческим или директором по развитию от 3 лет - обязателен; Опыт разработки и реализации коммерческой политики;
Обязанности:
Управление коммерческой политикой во всех каналах сбыта – специализированная розница, сетевые клиенты, проектные продажи, e-com; Формирование стратегии
Требования:
Организаторские способности, готовность брать на себя ответственность и принимать решения, способность работать в условиях сжатых сроков; Лидерские качества;
Мы - динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на создании автоматизированных систем управления технологическими процессами, систем учета энергоресурсов, телемеханики и связи, а также на сервисном обслуживании и ремонте оборудования КИПиА. Наша цель - лидерство на рынке промышленной автоматизации. ...
Обязанности:
Организация операционной деятельности клиники;Руководство подразделениями клиники, сотрудниками;Развитие клиники в рамках реализации маркетинговой стратегии, развитие новых направлений, создание УТП;Выполнение плановых показателей по выручке, обеспечение достижения коммерческих, финансовых показателей,
Обязанности:
Разработка методов продажи товаров и услуг и их продвижения на рынок. Анализ рынка, потребностей покупателей и предложений конкурентов. Подготовка коммерческих
Требования:
Доскональное знание продукции или услуг компании. Необходимо учитывать все достоинства и недостатки, чтобы наглядно демонстрировать первые и минимизировать
В связи с расширением и развитием проектов в новых регионах присутствия, открываем конкурс Директора Филиала в г. Перми! Тебе предстоит: Управление девелоперскими проектами региона на всех этапах жизненного цикла клиента Участие в разработке и утверждении концепции проекта Организация работы по развитию ...
Каждая четвертая компания в стране решает бизнес-задачи, используя наши сервисы. Мы автоматизируем документооборот, бухгалтерию и отчетность. Делаем эти процессы простыми и быстрыми, а сервисы — удобными для клиента. Сейчас мы находимся в поисках менеджера в отдел по работе с корпоративными клиентами ...
Обязанности:
Увеличение производительности магазина и управление продажами Обеспечение высокого уровня качества обслуживания клиентов Контроль KPI показателей магазина, наполненности товаром и оборудованием Руководство персоналом Поддержание плана магазина и визуального мерчандайзинга в соответствии с корпоративными